Application Performance Engineer (m/w/d)
Der Schwerpunkt dieser Rolle liegt in der Beratung und Umsetzung von Lasttests bzw. Performancetests (load testing). Mehr dazu verrät unser Geschäftsleiter Roman in unserem YouTube-Short-Video.
Zu deinen Aufgabenbereichen zählen …
- die Planung, das Design und die Durchführung von Last- und Performancetests.
- das Finden von Bottlenecks und bei Bedarf ebenfalls Unterstützung in der Ursachenanalyse z.B. durch Code-Analysen.
- die zielgruppenadäquate Aufbereitung und Kommunikation der Testergebnisse (fachlich für Management, technisch für Entwicklungsteams).
- die Unterstützung und Beratung von Performancetest-Teams bei Kund*innen vor Ort.
- die Durchführung von Tool-Schulungen und Workshops bei Kund*innen, nachdem du erfolgreich eine Trainer-Zertifizierung erlangt hast.
- die Automatisierung von Tests mit Selenium zur automatischen Erstellung und Wartung von Lasttest-Skripten.
Wonach suchen wir? Du …
- hast bereits ein paar Jahre Erfahrung als Softwareentwickler*in (z.B. mit Java oder .NET / C#), denn aus unserer Sicht ist Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung eine Grundvoraussetzung, um in dieser Expert*innenrolle erfolgreich zu sein.
- hast Spaß an technischen Herausforderungen und wirst gerne mit den unterschiedlichsten Technologien konfrontiert.
- bist kommunikativ und arbeitest gerne in einem jungen, dynamischen Team.
- bist beruflichen Reisen im DACH-Raum grundsätzlich nicht abgeneigt.
- würdest es toll finden, ein geschätzter Experte bzw. eine geschätzte Expertin im Bereich Performance Testing zu werden.
- legst Wert darauf, strukturiert vorzugehen und behältst leicht den Überblick.
- hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was bringst du im Idealfall schon mit? Du hast bereits Erfahrung …
- mit Tools zur Durchführung von Last- und Performancetests
(z.B. mit Neoload, JMeter, LoadRunner, etc.). - im Bereich der Testautomatisierung mit Selenium (Webdriver).
- im Bereich Application Performance Monitoring (z.B. mit Dynatrace, AppDynamics, New Relic, etc.).
Was für triscon spricht …
- Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen und du kannst dir sicher sein, dass du als Expert*in sowohl von Kund*innen als auch Kolleg*innen wertgeschätzt wirst. Deine Arbeit wird als wertvoll erachtet, weil sie maßgeblich zum Wachstum und zum Firmenerfolg beiträgt. Kooperative Führung auf Augenhöhe ist bei uns selbstverständlich und du wirst als Mensch mit individuellen Bedürfnissen gesehen, verstanden und akzeptiert.
- Du wirst schnell feststellen, dass deine Arbeit bei Kund*innen große Wellen schlägt und wichtige Entscheidungen aufgrund dessen getroffen werden.
- Du bekommst laufend Unterstützung in deiner Weiterentwicklung von einem dynamischen Team. Ein teamorientiertes und freundschaftliches Arbeitsumfeld ist für uns kein leeres Versprechen, sondern gelebte Praxis.
- Die Zielapplikationen ändern sich ständig und somit kommst du in kürzester Zeit mit den unterschiedlichsten Technologien in Berührung.
- Bei uns hast du sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und kannst während der Arbeitszeit wertvolle Zertifizierungen absolvieren. Obwohl deine Haupttätigkeit zwar auf der Beratung bei Lasttests liegt, kannst du deinen Weiterbildungsweg maßgeblich mitentscheiden.
- Unser Büro ist öffentlich sehr gut angebunden (U6 Handelskai), bietet eine wunderbare Aussicht und du hast eine große Auswahl bei den Mittagsmenüs in den Restaurants der Millennium City.
Noch mehr Benefits gefällig?
Der oben beschriebene Job klingt super und du möchtest gerne erfahren, welche zusätzlichen Goodies dich bei triscon erwarten? Dann wirf doch gleich mal einen Blick auf unsere Mitarbeiter-Incentives bzw. Mitarbeiterbenefits.
Gehaltsspanne
Mindestgehalt
EUR 3.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Tatsächliches Gehalt
Zwischen EUR 3.000 und EUR 5.000 brutto / Monat je nach Qualifikation und Erfahrung
Wenn du in dieser Position eine Herausforderung siehst, dann bewirb dich via office@triscon-it.com oder stell dich unserer Recruiting-Challenge und erhalte direkt eine Einladung zu einem Kennenlerngespräch – ohne langwierigen Bewerbungsprozess davor.
Wenn du vorab gerne wissen möchtest, wie der triscon Recruiting-Prozess aussieht, findest du hier alle Informationen.
Gern kannst du dir natürlich auch diverse Bewertungen unseres Unternehmens von aktuell Mitarbeitenden und ehemaligen Kolleg*innen sowie Bewerber*innen auf der Arbeitgeber-Bewertungsplattform Kununu ansehen. Mit einem Klick auf das unten stehende Icon kommst du direkt zu den Feedbacks.